(相关资料图)
一、劳动仲裁5天受理成功,按照规定,劳动者提起劳动仲裁申请后,劳动争议仲裁委员会收到申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
二、1.申请书,申请书应当按照规定写明内容;
2.身份证明,包括申请人和被申请人的身份信息;
3.劳动关系证明,劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情况证明等等;
4.送达地址确认书,方便接收仲裁机构发放的材料。
《劳动争议调解仲裁法》第二十八条第一、三款规定,申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
三、找法网提醒,劳动仲裁自己撤诉可以再仲裁。劳动争议仲裁撤诉后可以再次申请仲裁,只要符合受理条件,劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理。当事人申请劳动争议仲裁后,自行和解达成和解协议的,可以撤回仲裁申请。申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。
法律知识劳动仲裁5天受理成功,对于不符合受理条件应当及时告知申请人。劳动仲
法律百科签字协议没有公证有法律效力,只要合同当事人具备相应的民事行为能力,
法律法规宪法具有最高的法律地位表现在宪法是普通法律制定的基础依据,一切法律
法律讲堂彩礼离婚时的处理方式是已经登记结婚并同居生活的,无需返还彩礼;未登
资讯劳动争议仲裁不收费,双方存在劳动争议的需要在一年内向当地劳动争议仲
再婚后要抚养对方孩子吗?需要。继父或继母是指子女对母亲的后夫或父...
夫妻共同财产范围(1)工资、奖金;(2)生产、经营的收益;(3)知识产权的...
哪些不属于夫妻共同财产1、一方的婚前财产;2、遗嘱或赠与合同中确定...
Copyright 2004-2022 faping.com 版权所有 邮箱:434 922 62@qq.com 备案号:京ICP备2023000331号-22 有害信息举报